עובד זר במשפחות רבות מעסיקים עובד זר עבור הטיפול היום יומי באנשים מבוגרים. כאשר מצבם הבריאותי של ההורים, או של אחד מהם מדרדר והם אינם יכולים לבצע את כל הפעולות האלמנטריות היום יומיות הם זקוקים לסיוע רציף. זו הסיבה שהילדים מטפלים בדרך כלל בכל הנושא המנהלי כדי שיהיה אישור להגעתו של עובד זר תוך קבלת כל התנאים כמו שכר חודשי, תשלום עבור ימי חופשה, הבראה ועוד. ללא עובד זר, אנשים מבוגרים או נכים, לא היו יכולים להסתדר בחיי היום יום ולכן יש לכך חשיבות עצומה.
יש מקרים שבהם עובד זר אינו מעוניין להמשיך לעבוד אצל משפחה מסוימת, או שהוא מחליט לחזור לביתו בחו”ל. לכן הוא מגיש למשפחה ולתאגיד מכתב התפטרות ומבקש לקבל את כל הכספים המגיעים לו בגין תקופת העבודה שלו. ברוב המקרים המשפחה משתדלת שהעזיבה לא תהיה מידית וזאת כדי שיהיה די זמן למצוא עובד זר אחר או לחלופין למצוא פתרון אחר. זאת לאור העובדה שאם מדובר באדם מבוגר שהוא סיעודי, הוא חייב סיוע לאורך כל היום ואין אפשרות שיישאר לבד כלל.
תחליפים לנושא עובד זר
אם המשפחה לא מוצאת תוך פרק זמן קצר עובד זר אחר, היא מחפשת פתרונות אחרים. אחת האופציות היא שהייה במחלקה סיעודית במקומות של דיור מוגן. מדובר במחלקות מקצועיות מאד שיש בהן את כל המכשור הנדרש לנושא רחצה, מיטות מאובזרות, צוות של רופאים, אחיות וכוח עזר, אשר דואגים לכל צרכיהם של המטופלים.
מחלקות סיעודיות בדיור מוגן
ברוב המקרים יש להתחייב על תקופה שבה ישהה המטופל במקום זה, אם מדובר בסידור זמני. לדוגמה לחודש או לתקופה ארוכה יותר עד שהעובד הזר יחזור ארצה או עד שיימצא גורם חלופי. יש גם מקרים שבהם בני המשפחה מעדיפים שהאדם המבוגר ישהה במחלקה הסיעודית ויקבל טיפול רפואי לאורך כל היום וכל הלילה על פי הצורך במקום להיעזר בעובד זר שעלול לעזוב, או לא מסוגל לטפל במצבים רפואיים מורכבים.
בני המשפחה בוחנים כמה אופציות של דיור מוגן אשר נמצא תחת הפיקוח והתפעול של משרד הבריאות, או לחלופין במקומות פרטיים.
מחלקות סיעודיות ללא הגבלת זמן
קיימות גם מחלקות ייחודיות במקומות יוקרתיים אשר נראים כמו בתי מלון ובהם המטופלים מקבלים את כל הטיפול הנחוץ להם בהשגחה רפואית מלאה. ברוב המקרים המשפחות נעזרות במקומות הללו לפרקי זמן קצרים שבהם העובד הזר הקבוע יוצא לחופשה שהמועדים שלה ידועים מראש ולאחר מכן, הוא שב לביתו, כיוון שהוא מעדיף את תחושת החמימות הביתית.
התחושה האישית של האנשים המבוגרים, היא נושא חשוב בחיוניות ובשמחת החיים שלהם ולכן במקרים שהדבר אפשרי מבחינה בריאותית והעובד הזר מסוגל לסייע בכל מה שנחוץ, ההעדפה של רבים היא להמשיך ולשהות בבית המוכר והאהוב שלהם.